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Business Development Representative (m/w/d)

Build a network of corporate partners to expand JobTeaser's market presence in Germany
Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany
Entry Level
2 days ago
JobTeaser

JobTeaser

A European platform providing career services and job opportunities for students and recent graduates.

Business Development Representative (M/W/D)

Bei JobTeaser glauben wir daran, dass jede:r Student:in in der Lage ist, Großartiges zu erreichen. Das ist der Grund, warum wir es zu unserer Mission gemacht haben, die neue Generation darauf vorzubereiten, ihr volles Potenzial zu erreichen, ihren eigenen Weg zu finden, optimistisch in die Zukunft zu sehen und einen Impact in der Welt zu hinterlassen.

Wir sind der europäische Marktführer im Recruiting und in der Karriereorientierung von jungen Talenten. Um dies zu erreichen, bieten wir eine Plattform für die Suche nach Praktika, Werkstudierendenjobs, dualen Studiengängen oder Einstiegsjobs, die bei mehr als 800 Universitäten und Hochschulen direkt integriert sind. Dies ermöglicht 5 Millionen Student:innen und Absolvent:innen ihren Weg zu finden, dank JobTeaser.

Unser Team umfasst 200 talentierte und engagierte Mitarbeiter:innen in 6 europäischen Ländern.

Und nun eine Frage für Dich: Bist Du bereit, einen Impact auf die nächste Generation zu haben?

Stellenbeschreibung

Deine Mission bei JobTeaser: Als Business Development Representative bist du Teil unseres Vertriebsteams und übernimmst eine Schlüsselrolle bei der Leadgenerierung und -qualifizierung . Du bist der erste Kontaktpunkt für potenzielle Kunden und legst damit den Grundstein für unseren Vertriebserfolg.

Deine Aufgaben:

  • Erster Ansprechpartner: Du weckst das Interesse potenzieller Kunden und führst Bedarfsanalysen durch.

  • Beziehungsaufbau: Du knüpfst enge Kontakte zu Unternehmen und vermittelst ihnen einen positiven ersten Eindruck von JobTeaser.

  • Aktive Akquise: Mit kreativen E-Mail- und Telefonkampagnen sprichst du gezielt neue Unternehmen an.

  • Recherche & Identifikation: Du findest die passenden Ansprechpartner und identifizierst potenzielle Partnerunternehmen.

  • Teamwork: In enger Zusammenarbeit mit unseren Sales Professionals leitest du qualifizierte Leads weiter, die dann zu Kunden entwickelt werden.

  • Produkt-Know-how: Du kennst unsere vielfältigen Produkte und Dienstleistungen sowie deren Preise und kannst diese überzeugend präsentieren.

  • Kreativität einbringen: Mit deinen Ideen findest du neue Wege, Unternehmen für JobTeaser zu begeistern.

Qualifikationen

Was bringst Du mit?

Das Wichtigste ist: Du bist ein echtes Kommunikationstalent, offen, klar und überzeugend. Idealerweise hast Du das schon in einer ersten Arbeitserfahrung gezeigt. Wir suchen keine schüchterne Persönlichkeit, sondern jemanden, der mit Kreativität, Offenheit und Energie begeistert.

  • Kommunikationsstärke & Empathie: Du überzeugst gerne und weißt, wie man andere mitnimmt, ein Muss, um unsere potenziellen Geschäftspartner zu begeistern.

  • Hunter-Mentalität: Du hast ein Gespür für Business Development und Spaß daran, neue Chancen zu entdecken.

  • Drive & Zielorientierung: Ehrgeiz, Fokus und Lust auf Herausforderungen zeichnen Dich aus.

  • Karrierestart mit Impact: Du suchst einen spannenden Berufseinstieg und bringst die Energie mit, Deine Ziele nicht nur zu erreichen, sondern zu übertreffen.

  • Zahlenaffinität: Du trackst Deine Ergebnisse gerne und freust Dich über messbare Erfolge.

  • Unternehmergeist: Du arbeitest eigenständig, denkst mit und bringst innovative Vorschläge ein.

  • Sprachkompetenz: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

  • Ausbildung: Du hast mindestens einen Bachelorabschluss oder stehst kurz vor dem Abschluss Deines Studiums.

Zusätzliche Informationen

@ JobTeaser, mach Dich bereit:

  • Teil einer Mission zu werden, wir wollen einen Einfluss auf die neue Generation haben
  • Teilen Sie unsere drei Kerntugenden mit unseren Mitarbeitern in ganz Europa: #Committed, #OneTeam, #DrivEn.
  • An unserem dynamischen internen Leben teilzunehmen, das von allen Mitarbeiter:innen mitgestaltet werden kann (All-hand Meetings, Meetups, Parties, Spieleabende, Team-Drinks und vieles mehr)
  • Zu wachsen und Deine Karriere weiterzuentwickeln, dank unserer starken internen Weiterbildungsmaßnahmen (mehr als 95% der Mitarbeiter:innen haben im vergangenen Jahr an einer Weiterbildung teilgenommen!)
  • In einem inklusiven Umfeld zu arbeiten, in dem jede:r einen Platz findet
  • Unsere super flexible Remote Policy zu nutzen: Du kannst 1 Monat lang von überall in Europa arbeiten und bekommst finanzielle Unterstützung für Deine Ausstattung. Für manche Positionen ist es sogar möglich, komplett remote zu arbeiten
  • Von unseren Benefits zu profitieren, z.B. 30 Urlaubstage, Eating Vouchern, Mobility Budget, attraktive betriebliche Altersvorsorge und Discount Plattform
  • In einem modernen und zentral gelegenen WeWork in Köln zu arbeiten - inklusive Barista und kostenlosen Yogastunden, sowie Aktienoptionen.
  • Stolz zu sein: 85% unserer Mitarbeiter:innen sind stolz darauf, bei Jobteaser zu arbeiten (Quelle: interne Take Care Survey, die jedes Quartal an alle JobTeaser Mitarbeiter:innen versendet wird)

Dein Einstellungsprozess und die nächsten Schritte

Um das perfekte Match für uns (und auch für Dich!) zu finden, haben wir einen transparenten Recruiting Prozess, der Dir die Möglichkeit gibt, alle wichtigen zukünftigen Kolleg:innen kennen zu lernen. Zwischen jedem Schritt bekommst Du ein konstruktives Feedback von unserem Talent Acquisition Team.

  • Ein 30-minütiges Telefonat mit einem unserer Talent Acquisition Specialists, um Dich besser kennenzulernen
  • Ein Interview mit Deinem:r zukünftigen Manager:in, um Deine Erfahrung und Deine Motivation zu besprechen
  • Ein oder mehrere FOCUS Interviews, um Deine Hard-Skills zu testen. Hier wartet ein spannender Business Case oder ein interaktives Rollenspiel auf Dich.
  • Ein letztes Gespräch mit Deine:r Abteilungsleiter:in, um das gegenseitige Match zu bestätigen
  • Willkommen bei JobTeaser

Uns ist es wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jede:r wohl fühlt. Wir unterstützen Diversität in unseren Teams und jede Bewerbung, die wir bekommen, durchläuft einen einzigartigen, festgelegten und auf Kompetenzen basierenden Recruitment Prozess.

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